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    会计核算科岗位职责

    来源:   作者:cwcadmin   发布时间:2016-04-14 15:25:24

     

    会计核算科科长岗位职责

    1.认真贯彻国家财经法律、法规,严格执行《会计法》和《高等学校会计制度》,落实学校各项财经制度,依法履行职责。

    2.在处长的领导下,合理安排和落实本科室各项工作,确保工作正常进行,充分发挥会计的监督职能。

    3.严格执行资金管理内部控制制度,严格按照各项制度监督和检查资金的使用和管理情况,在职责权限内对资金往来业务的合法性、合规性进行审查,确保学校资金安全、会计核算正确,在管理权限内负有直接责任。

    4.正确运用会计科目,严格把握资金来源渠道和开支标准,对本科室所提供的会计资料的真实性、完整性负直接责任。

    5.监督各岗位工作人员依法履行职责,对工作中存在的问题和产生的新情况提出意见和建议。

    6.做好年终财务会计决算工作,及时、准确地编制和报送各类财务报表,并做好财务活动分析和预测,准确提供各种财务信息。

    7.强化服务意识,严格岗位考核,明确责任,完善内部监控制度。定期进行业务学习、业务交流、微机培训,提高会计人员综合业务素质。协调好与其他科室的工作关系,通力合作,搞好会计核算工作。

    8.负责财政、审计、税务、物价等部门来校检查的财务资料的提供工作。

    9.协助处领导草拟、修订学院各项会计核算制度和内部会计控制制度。

    10.认真完成领导交办的其他工作。

    审核会计岗位职责

    1.认真贯彻执行学校财经制度,熟练掌握会计电算化核算方法,依法履行职责。

    2.严格执行资金管理内部控制制度,对经手业务的合法性、合规性负有直接审查责任,确保原始凭证合法、准确、完整,各项收支符合标准,业务手续齐全。对不符合规定的资金业务不予办理,遇到特殊情况及时向上一级领导反映,充分发挥监督职能。

    3.正确运用各级会计科目,熟练使用会计软件系统编制记账凭证,正确进行会计核算,确保记账凭证格式规范、内容完整、摘要简明、数字准确、单面清洁。制单完毕后,审核人员应签章。在账务查询或二级单位对账时,如发现错误,原审核制单人应按规定方法及时更正。。

    4.严格控制经费预算指标,对于超出预算指标的资金业务严格按预算外经费支出审批程序办理。

    5、贯彻会计电算化工作规范,熟练操作会计软件,确保输入数据准确,负责本岗位计算机的日常维护。

    6.根据科室安排的暂付款催报任务按期催报,及时清理各种暂付、暂存和应收款项,力争减少资金占用。

    7.负责日常会计业务的咨询、解释、宣传和账务查询工作。

    8.对工作中发生的新情况新问题要及时汇报,提出意见和建议。

    9.认真完成领导交办的其他工作。

    复核会计岗位职责

    1.认真贯彻执行学校各项财经制度,熟练掌握会计电算化核算方法,依法履行职责。

    2.严格执行资金管理内部控制制度,根据规定的开支标准,按照校内各单位的资金渠道,认真复核每张记账凭证,确保记账凭证准确,复核无误后签章,对经手业务的合法性、合规性负有直接审查责任。如发现记账凭证有误,应及时与审核人员联系并更正。对复核中发现的重大问题,及时向上级领导反映。

    3.审核本科室各类业务数据报表,检查数据的正确、完整和平衡性,以及各凭证、报表、账目之间关系的正确性。

    4.为使当日发生的经济业务当日清,保证记账单号的连贯性,复核人员随时与出纳人员联系,做到有款即付。

    5.经常分析资金活动情况,掌握银行存款和库存现金余额,监督现金出纳控制库存现金限额。加强与相关科室的信息沟通,监督和检查资金的使用、管理情况。

    6.协助审核人员进行相关会计业务的咨询、解答和账务查询工作。

    7.对工作中发生的新情况新问题及时汇报,并提出意见和建议。

    8.认真完成领导交办的其他工作。

    工资、公积金管理岗位

    1.严格按照财经法律、法规和国家统一财务制度的程序和要求进行会计工作,恪守会计人员职业道德。

    2.及时办理工资计划和工资基金卡的审核批准工作,按月编制全院教职工工资、补贴、津贴及离退休人员各种费用发放工作,并负责发放工作。

    3.每月根据人事处工资变动通知,及时办理工资增减变动和调整工作。

    4.负责全院教职工个人所得税的代扣代缴工作,以及各种税款的纳税申报和交纳工作,并提供纳税咨询服务。

    5.负责全院教职工各类保险金和住房公积金的每月计算扣款工作,以及相应的提取交纳、上交结算、发放等管理工作。

    6.完成领导交办的其他工作。